El municipio llama a concurso para el cargo: Abogado/a Centro de la Mujer Renca

La Ilustre Municipalidad de Renca llama a concurso público para proveer el cargo: Abogada/o, para desempeñar funciones en Programa Centro de la Mujer, ejecutado por Municipalidad de Renca en convenio con el Servicio Nacional de la Mujer y la Equidad de Género. Los interesados deben enviar sus antecedentes vía correo electrónico a seleccion@renca.cl indicando en el asunto “Abogado Código 7318”. Se requiere que se anexe toda la documentación solicitada en el punto “documentación requerida”.

Bases del concurso

Cargo: Abogado/a
Jornada completa
Contrato a honorarios $942.693 Bruto.
Disponibilidad Inmediata.

Perfil del Cargo

• Título Universitario de Abogado(a).
• Experiencia y/o conocimiento en legislación nacional, Ley 20.066, Derecho penal, familia y litigación en reforma procesal penal y Tribunales de Familia.
• Conocimiento de normativa internacional sobre violencia de género.
• Experiencia en trabajo comunitario y atención a personas vulnerables, especialmente mujeres.
• Capacidad y disposición para el trabajo en equipos interdisciplinarios.
• Capacidad para desempeñarse de forma satisfactoria bajo presión y alta tolerancia a la frustración.
• Habilidades interpersonales, calidez, empatía y capacidad de contención.

Principales Funciones

• Brindar orientación, información jurídica y gestionar derivaciones a Centro o Casas de Acogida.
• Representar judicialmente en las causas de Violencia Intrafamiliar a las mujeres ingresadas al Centro y las asignadas del programa Casa de Acogida
• Participar activamente en el proceso de diagnóstico y confección de planes integrados de intervención de las mujeres, así como en la realización de talleres jurídicos.
• Asesorar y acompañar a la Coordinadora del Centro de la Mujer en actividades de red o coordinación intersectorial.
• Participar en el diseño y ejecución del Plan Estratégico de Prevención y apoyar algunas actividades de Prevención del CDM.

Competencias específicas

Conocimientos:

  • Enfoque de Género
  • Enfoque de Derechos Humanos
  • Manejo computacional
  • Manejo de planillas Excel
  • Articular propositivamente políticas públicas del Estado en beneficio del público objetivo de la institución

Habilidades:

  • Capacidad de comunicación
  • Habilidades de oratoria y asertividad
  • Capacidad de liderazgo
  • Capacidad de trabajar en equipo
  • Capacidad de negociación y gestión política
  • Orden, prolijidad y planificación

Actitudes:

  • Orientación de Servicio
  • Buen trato
  • Orientación al logro de los objetivos
  • Iniciativa
  • Proactividad

Competencias genéricas:

• Motivación por el logro y la calidad: Preocupación por trabajar bien, buscar siempre la excelencia, reducir la ocurrencia de errores y mejorar los procedimientos utilizados.
• Iniciativa y Creatividad: Capacidad para anticipar, crear y proyectar una acción futura espontáneamente, formular caminos para alcanzar metas respecto de esa acción y llevar a cabo una gestión en esa dirección, tomando para ello las decisiones que le competan.
• Utilización de conocimientos y experiencias: Capacidad para utilizar y aplicar su conocimiento técnico y experiencia en su ámbito de trabajo, emitir opiniones y colaborar desde su experticia en las tareas de los demás, ampliar sus conocimientos y aprender de sus éxitos y fracasos.
• Compromiso con la Institución: Capacidad para cooperar y poner a disposición del trabajo conocimientos, habilidades y experiencias, orientando su comportamiento en la dirección indicada por las necesidades, prioridades y objetivos de la Institución.
• Trabajo en equipo: Capacidad para concertar, apoyar y orientar su accionar hacia objetivos y metas comunes, asumiendo una actitud de colaboración, solidaridad y respeto hacia el trabajo de otros.
• Conocimiento de la Institución: Capacidad para comprender y utilizar la dinámica existente dentro de la Institución para el logro de las metas relacionadas al trabajo.
• Habilidades Comunicacionales: Capacidad para comunicarse en forma empática y asertiva, transmitiendo con claridad sus mensajes
• Orden y prolijidad en el desarrollo de sus tareas

Documentación requerida

• Curriculum Vitae Actualizado (indicando referencias)
• Copia de título profesional.

Cronograma:

– Convocatoria a concurso público para el cargo de Abogada/o CDM: 07 al 15 de marzo de 2018
– Incorporación profesional: 26 de marzo de 2018.