La Municipalidad de Renca requiere Monitor/a de TRABAJO MANUALES

La Ilustre Municipalidad de Renca hace un llamado público para proveer cargo Monitor/a de TRABAJO MANUALES. Los postulantes pueden presentar sus antecedentes digitalizados al correo edith.rivera.seguel@renca.cl o hacerlos llegar a la oficina de partes de la municipalidad, ubicada en Blanco Encalada N° 1335, Renca, señalando en el sobre el código del concurso al que postula: DAM07 Monitor/a de TRABAJOS MANUALES. El llamado público estará abierto hasta las 14 horas del viernes 15 de marzo.

Identificación de la oferta

CODIGO CARGO: DAM07
Dirección /unidad: DIDECO / Departamento del Adulto Mayor
Cargo: Monitor/a de TRABAJO MANUALES
Nº de Vacantes: 1
Área de Trabajo: PROGRAMAS SOCIALES DIDECO
Región: Metropolitana
Ciudad/ comuna: Renca
Tipo de Vacante: Honorarios
Renta mensual : $254.610 brutos mensuales por 5 horas semanales.

Objetivo del Cargo

Realizar talleres que le permitan a las personas mayores fortalecer el desarrollo cognitivo, fomentar la creatividad, mejorar la capacidad de centrar la atención y pensamientos en una tarea.

Requisitos de postulación

  • Currículum vitae
  • Carnet de identidad fotocopia ambos lados
  • Certificados de antecedentes simple
  • Certificación de experiencia laboral

CONOCIMIENTO

1. Formación técnica acreditada como monitor de manualidades en al menos 3 de las siguientes técnicas:
a. pintura: Bauer, tela, maderas, vidrio
b. plásticas: greda, cerámica en frío, decoupage
c. lanas e hilos: técnicas en palillos, crochet, horquilla, telar, macramé
d. telas: arpilleras con aplicaciones, fieltro con aguja
2. Experiencia en trato directo con Personas Mayores.
3. Experiencia en intervención comunitaria y/o psicosocial, especialmente con población vulnerable.
4. Conocimiento básico sobre vejez y el envejecimiento

HABILIDADES

  • Proactividad
  • Capacidad de trabajo con grupos de personas mayores
  • Empatía
  • Liderazgo
  • Tolerancia a la frustración
  • Trabajo en equipo
  • Disponibilidad para trabajar en terreno